組織文化的真正含義
要成功改變組織文化,您需要確切了解其含義。組織文化代表了組織的行事風格。它由成文規則和不成文規則組成,例如員工對待彼此的方式,員工對待老闆的方式,組織辦公作風等等。即使是組織內不起眼的改變,也可以幫助建立強大的公司文化,例如為員工提供遠程工作或帶薪育兒假的機會。 (more…)...
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